工资补扣款是什么

公司扣钱是什么意思啊?

找一找自身的原因，想办法让自己的各种行为规范起来，不要触碰到公司的“红线”。如果这样都不行，公司还一直故意扣钱的话，那我觉得你有必要考虑一下换个公司了。因为这么“小气”的公司，不值得你留下来。

法律分析：具体要看该公司的章程对过错承担的规定，及你的股东出资情况，是承担有限责任还是无限责任，该事情是否有股东会决议等材料才能进行具体分析。法律依据：《中华人民共和国公司法》 第二十八条 股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。

所需资金从基本养老保险基金中支付。所以，公司从工资里扣除交社保的钱是属于个人缴纳部分。法律依据 《中华人民共和国社会保险法全文》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

工资扣款什么

工资扣款是指雇主在发放工资时，对员工的一部分工资进行扣除的行为。一般来说，工资扣款的出现常见于以下几种情况： 所得税扣除 这是最常见的一种工资扣款。根据国家的税收法规，雇主有义务为员工代扣代缴个人所得税。

工资里的扣款主要包括各种扣除项目，如个人所得税、社保公积金、其他福利扣款等。个人所得税 工资中的扣款首先最常见的是个人所得税。这是根据国家税法规定，对个人的工资收入进行一定程度的征收。根据个人的工资数额和相应的税率，计算出应缴纳的税款，并从工资中直接扣除。

工资里的扣款主要用于以下几个方面： 税款扣除。这是工资扣款中最为常见的一项。根据国家的税收政策，员工需要缴纳个人所得税，这部分税款通常会在工资发放时由企业代为扣除。详细解释：税款扣除是为了履行公民的社会义务。

工资扣款是指雇主在发放工资时，对员工的部分工资进行扣除的行为。以下是关于工资扣款的详细解释：工资扣款的基本概念 工资扣款意味着雇主在支付员工工资时，按照一定的原因和规定，扣除部分金额。